Im Kern besteht der Erfolg aus bis zu 6 Modulen.

Modul 1 beinhaltet eine detaillierte, reale und ungeschönte Aufnahme des Ist-Zustands und einer daraus resultierenden Potentialanalyse. Das ist der Kern

Modul 2 beschäftigt sich mit dem Training oder der Schulung über alle Ebenen des Unternehmens

Modul 3 beinhaltet ein optimiertes individuelles Layout und definierte Abläufe/Standards

Modul 4 Coaching aller Ebenen. Rollenverständnis und Kompetenzen

Modul 5 Ermittlung der geeigneten Kennzahlen für das transparente und schnelle Daily Business

Modul 6 Prozessbegleitung von der Idee bis zur Umsetzung und Stabilisierung

Es kann durchaus sinnvoll sein eines oder mehrere der Module zu starten und anschließend das weitere Vorgehen neu zu bewerten.